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如何答好新時代現代化強省會建設“必答題”?孫立成用五句話講清“有效落實”

發布時間:2020-12-17 信息來源:濟南日報 瀏覽量:361
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       12月15日召開的市委十一屆十二次全會,描繪了濟南“十四五”時期“七個新跨越”“十個新突破”的美好藍圖,提出了二〇三五年基本建成新時代現代化強省會的遠景目標。未來藍圖如何成為現實?新時代現代化強省會目標如何實現?省委常委、市委書記孫立成在市委全會上強調,“有效落實”是習近平總書記關于推進工作落實的最新指示要求,突出的是結果導向,強調的是完全徹底地執行,要求的是目標任務的全面實現,是我們進入新階段、踏上新征程、實現新跨越,必須遵循的根本原則和科學方法。
  如何推動市委全會確定的各項目標任務“有效落實”?孫立成從五個方面來“解題”——
  “機遇稍縱即逝,必須增強有效落實的使命感緊迫感”。
  孫立成說,今天的濟南優勢疊加、機遇滿滿,正處于歷史上最好的發展時期。“越是形勢好,越要保持清醒,必須深刻認識到,機遇是一把雙刃劍,抓住了就是良機,抓不住就會變成危機。特別是未來五年是地緣經濟格局發生重大調整的時期,也是決定濟南成敗的關鍵五年。錯過這五年,我們失去的將是一個時代。”
  搶抓戰略機遇、全面建設新時代現代化強省會,是我們必須扛起的責任、必須落實的任務、必須答好的“必答題”。要提高政治站位,對標對表習近平總書記重要指示要求,切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,時刻保持如履薄冰的工作狀態,切實增強使命感緊迫感,確保黨中央決策部署不折不扣在濟南落地生根,確保市委每項決策安排真正落實落地。要善于把握形勢,深刻把握新發展階段濟南發展的新定位新目標新要求,時刻緊盯時與勢的變化、危與機的轉化,加強對各類情況的分析、對風險挑戰的預判,做到心中有數、手中有招、遇事有備。要提前策劃儲備,堅持未雨綢繆,做好精深策劃,落實規劃建議。要做到馬上就辦,對每項重點工作重點任務,都要有明確的時間節點、明確的責任清單和人員,倒排工期、掛圖作戰,確保“今日事、今日畢”。
  “格局決定結局,必須拉升有效落實的境界標準。”
  孫立成說,“取法乎上,僅得其中;取法乎中,僅得其下”。工作的境界、落實的標準,決定發展的成效。
  “要拉高標桿勇爭一流。全會確定的發展目標,都是對標‘蹚路子、當引領、作示范’的高標準制定的,很多都是需要‘跳起來’,甚至‘使勁跳幾下’才能摘到的‘桃子’。”各區縣、各部門單位都要樹立省會標桿、強化龍頭意識,自覺對標一流、自我加壓奮進,制定“十四五”工作目標任務,以工作的高標準實現發展的高質量。“我們的很多工作都是開創性的,沒有先例可循。”要解放思想,大膽試、大膽試、大膽干,敢于第一個“吃螃蟹”,敢于走別人沒有走過的路,拿出開拓性的舉措,以創新的方式方法推動各項工作落實落地。“要有一貫到底的落實標準,對于市委市政府部署的重點工作,要層層傳導壓力、精準細化分解,決不能打折扣、搞變通,確保全市上下落實的標準一致、要求一致,100%落實到位。”
  “干部就要干事,必須強化有效落實的責任擔當。”
  孫立成說,敢于擔當是衡量好干部的重要標準,也是推動工作有效落實的關鍵所在。
  “領導干部要帶頭擔當。”若讓人服從,得先讓人服氣。對自已分管的工作任務,要底數清、方向明,對抓什么、怎么抓、抓到什么程度,要了然于胸、敢于拍板、敢于決策。對于招商引資、項目建設、矛盾糾紛化解等重點工作、難點任務,要嚴格落實領導包掛、帶頭接訪等各項制度,盯上、靠上抓,形成高效的指揮和推進體系。“要打破落實的‘中梗阻’。”很多工作得不到有效落實,就是卡在了“中梗阻”上。對責任游移問題,要明確每個部門、每個崗位的責任,并制定精準化、差異化的考核辦法,形成人人有責、人人擔責、人人盡責,各司其職抓落實的完善制度。“要容錯糾錯激勵擔當。”要建立激勵各級干部擔當作為的責任分擔機制,旗幟鮮明為廣大干部改革創新干事創業撐腰鼓勁。
  “實干創造實績,必須錘煉有效落實的扎實作風。”
  孫立成說,美好藍圖不是喊出來、等出來的,而是干出來、拼出來的。
  “要倡導實干精神。”牢固樹立正確的政績觀,自覺踐行以人民為中心的發展思想,把抓落實的出發點放到造福群眾、推動發展上,著力點放到解難題、辦實事上,落腳點放到打基礎、利長遠上,干出經得起歷史和人民檢驗的實績。“要接地氣下基層解難題。”堅持用身影指揮、不用聲音指揮,經常通過“四不兩直”“解剖麻雀”“基層蹲點”等方式深入基層察實情、聽實話、干實事,掌握第一手資料,解決實際問題。“要持之以恒推動工作。”無論是落實黃河流域生態保護和高質量發展重大國家戰略,還是建設“大強美富通”現代化國際大都市,都是長期任務,需要在接下來的五年、十五年乃至到2050年一以貫之地推進落實。“必須樹立‘功成不必在我’的理念,不貪一時之功、不圖一時之名,一錘接著一錘,一年接著一年干,在接續奮斗中實現既定目標。”
  “善做才能善成,必須練就有效落實的過硬本領。”
  孫立成說,當前進入新發展階段,面對構建新發展格局的要求,需要更加注重補短板、強弱項,更加注重發展的系統性、協同性,這對黨員干部的能力素質特別是解決實際問題的能力提出了新的更高要求。“打鐵必須自身硬,有真本領才能真落實,真正成為干事創業的行家里手。”
  要加強學習歷練,把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習的首要任務。加大選派干部到改革最前沿、工作第一線實踐歷練力度,提高解決實際問題的能力。要堅持系統觀念,加大調查研究力度,深刻把握各行業、各領域的關聯性,統籌做好固根基、揚優勢、補短板、強弱項等各項工作。“濟南的發展是全方位的,抓落實的任務也是全方面的,我們往往要面臨‘既要、又要、也要’的多重考驗。”各級領導干部要學會“彈鋼琴”,把握好工作的時度效,處理好當前與長遠、一域與全局、創新與底線的關系,多因素、多層次、多方面深入思考謀劃工作。要提高運用法治手段解決問題的能力。堅持以習近平法治思想為指導,用法治思維和法治方式推進工作,做到決策依法、遇事找法、辦事守法、解決問題靠法。要增強應急處突能力,時刻繃緊防范和化解重大風險這根弦,増強風險意識、憂患意識,對各類風險提前預判、周密預案、分類施策精準拆彈。
  “只有干出來的精彩,沒有等出來的輝煌。”市委十一屆十二次全會,吹響了全面建設新時代現代化強省會的沖鋒號。唯有從五個方面抓好“有效落實”,方能用實干和奮斗答好這道擺在一千萬濟南人面前的時代“必答題”……
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如何答好新時代現代化強省會建設“必答題”?孫立成用五句話講清“有效落實”
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       12月15日召開的市委十一屆十二次全會,描繪了濟南“十四五”時期“七個新跨越”“十個新突破”的美好藍圖,提出了二〇三五年基本建成新時代現代化強省會的遠景目標。未來藍圖如何成為現實?新時代現代化強省會目標如何實現?省委常委、市委書記孫立成在市委全會上強調,“有效落實”是習近平總書記關于推進工作落實的最新指示要求,突出的是結果導向,強調的是完全徹底地執行,要求的是目標任務的全面實現,是我們進入新階段、踏上新征程、實現新跨越,必須遵循的根本原則和科學方法。
  如何推動市委全會確定的各項目標任務“有效落實”?孫立成從五個方面來“解題”——
  “機遇稍縱即逝,必須增強有效落實的使命感緊迫感”。
  孫立成說,今天的濟南優勢疊加、機遇滿滿,正處于歷史上最好的發展時期。“越是形勢好,越要保持清醒,必須深刻認識到,機遇是一把雙刃劍,抓住了就是良機,抓不住就會變成危機。特別是未來五年是地緣經濟格局發生重大調整的時期,也是決定濟南成敗的關鍵五年。錯過這五年,我們失去的將是一個時代。”
  搶抓戰略機遇、全面建設新時代現代化強省會,是我們必須扛起的責任、必須落實的任務、必須答好的“必答題”。要提高政治站位,對標對表習近平總書記重要指示要求,切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,時刻保持如履薄冰的工作狀態,切實增強使命感緊迫感,確保黨中央決策部署不折不扣在濟南落地生根,確保市委每項決策安排真正落實落地。要善于把握形勢,深刻把握新發展階段濟南發展的新定位新目標新要求,時刻緊盯時與勢的變化、危與機的轉化,加強對各類情況的分析、對風險挑戰的預判,做到心中有數、手中有招、遇事有備。要提前策劃儲備,堅持未雨綢繆,做好精深策劃,落實規劃建議。要做到馬上就辦,對每項重點工作重點任務,都要有明確的時間節點、明確的責任清單和人員,倒排工期、掛圖作戰,確保“今日事、今日畢”。
  “格局決定結局,必須拉升有效落實的境界標準。”
  孫立成說,“取法乎上,僅得其中;取法乎中,僅得其下”。工作的境界、落實的標準,決定發展的成效。
  “要拉高標桿勇爭一流。全會確定的發展目標,都是對標‘蹚路子、當引領、作示范’的高標準制定的,很多都是需要‘跳起來’,甚至‘使勁跳幾下’才能摘到的‘桃子’。”各區縣、各部門單位都要樹立省會標桿、強化龍頭意識,自覺對標一流、自我加壓奮進,制定“十四五”工作目標任務,以工作的高標準實現發展的高質量。“我們的很多工作都是開創性的,沒有先例可循。”要解放思想,大膽試、大膽試、大膽干,敢于第一個“吃螃蟹”,敢于走別人沒有走過的路,拿出開拓性的舉措,以創新的方式方法推動各項工作落實落地。“要有一貫到底的落實標準,對于市委市政府部署的重點工作,要層層傳導壓力、精準細化分解,決不能打折扣、搞變通,確保全市上下落實的標準一致、要求一致,100%落實到位。”
  “干部就要干事,必須強化有效落實的責任擔當。”
  孫立成說,敢于擔當是衡量好干部的重要標準,也是推動工作有效落實的關鍵所在。
  “領導干部要帶頭擔當。”若讓人服從,得先讓人服氣。對自已分管的工作任務,要底數清、方向明,對抓什么、怎么抓、抓到什么程度,要了然于胸、敢于拍板、敢于決策。對于招商引資、項目建設、矛盾糾紛化解等重點工作、難點任務,要嚴格落實領導包掛、帶頭接訪等各項制度,盯上、靠上抓,形成高效的指揮和推進體系。“要打破落實的‘中梗阻’。”很多工作得不到有效落實,就是卡在了“中梗阻”上。對責任游移問題,要明確每個部門、每個崗位的責任,并制定精準化、差異化的考核辦法,形成人人有責、人人擔責、人人盡責,各司其職抓落實的完善制度。“要容錯糾錯激勵擔當。”要建立激勵各級干部擔當作為的責任分擔機制,旗幟鮮明為廣大干部改革創新干事創業撐腰鼓勁。
  “實干創造實績,必須錘煉有效落實的扎實作風。”
  孫立成說,美好藍圖不是喊出來、等出來的,而是干出來、拼出來的。
  “要倡導實干精神。”牢固樹立正確的政績觀,自覺踐行以人民為中心的發展思想,把抓落實的出發點放到造福群眾、推動發展上,著力點放到解難題、辦實事上,落腳點放到打基礎、利長遠上,干出經得起歷史和人民檢驗的實績。“要接地氣下基層解難題。”堅持用身影指揮、不用聲音指揮,經常通過“四不兩直”“解剖麻雀”“基層蹲點”等方式深入基層察實情、聽實話、干實事,掌握第一手資料,解決實際問題。“要持之以恒推動工作。”無論是落實黃河流域生態保護和高質量發展重大國家戰略,還是建設“大強美富通”現代化國際大都市,都是長期任務,需要在接下來的五年、十五年乃至到2050年一以貫之地推進落實。“必須樹立‘功成不必在我’的理念,不貪一時之功、不圖一時之名,一錘接著一錘,一年接著一年干,在接續奮斗中實現既定目標。”
  “善做才能善成,必須練就有效落實的過硬本領。”
  孫立成說,當前進入新發展階段,面對構建新發展格局的要求,需要更加注重補短板、強弱項,更加注重發展的系統性、協同性,這對黨員干部的能力素質特別是解決實際問題的能力提出了新的更高要求。“打鐵必須自身硬,有真本領才能真落實,真正成為干事創業的行家里手。”
  要加強學習歷練,把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習的首要任務。加大選派干部到改革最前沿、工作第一線實踐歷練力度,提高解決實際問題的能力。要堅持系統觀念,加大調查研究力度,深刻把握各行業、各領域的關聯性,統籌做好固根基、揚優勢、補短板、強弱項等各項工作。“濟南的發展是全方位的,抓落實的任務也是全方面的,我們往往要面臨‘既要、又要、也要’的多重考驗。”各級領導干部要學會“彈鋼琴”,把握好工作的時度效,處理好當前與長遠、一域與全局、創新與底線的關系,多因素、多層次、多方面深入思考謀劃工作。要提高運用法治手段解決問題的能力。堅持以習近平法治思想為指導,用法治思維和法治方式推進工作,做到決策依法、遇事找法、辦事守法、解決問題靠法。要增強應急處突能力,時刻繃緊防范和化解重大風險這根弦,増強風險意識、憂患意識,對各類風險提前預判、周密預案、分類施策精準拆彈。
  “只有干出來的精彩,沒有等出來的輝煌。”市委十一屆十二次全會,吹響了全面建設新時代現代化強省會的沖鋒號。唯有從五個方面抓好“有效落實”,方能用實干和奮斗答好這道擺在一千萬濟南人面前的時代“必答題”……
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